Du 6 au 28 novembre 2019 Quinzaine de la Diversité
Comment gérer les diversités religieuses en entreprise ?
Cet évènement destiné aux RRH et DRH de Côte-d’Or abordera : Le rôle du DRH en matière de diversité religieuse, à la fois promoteur, défenseur des
Working Woman
Dans le cadre de la Journée Internationale contre les Violences faites aux Femmes, FETE a le plaisir de vous inviter à une projection-débat du film
Place a l’avenir
Cette rencontre peut vous permettre d’obtenir des solutions concernant votre avenir professionnel. Que vous soyez demandeurs d’emploi salariés ou travailleurs indépendants; reconnus comme travailleurs handicapés
L’oreille au poste
Une émission de radio consacrée à la Quinzaine de la Diversité sur les ondes de Radio Dijon Campus avec Céline Gaschen pour parler du programme
Inégalités et discriminations
DES CONCEPTS À CLARIFIER, DES POLITIQUES À CONCILIER Cette première journée se propose de réfléchir plus plus précisément sur les concepts utilisés et leurs conséquences
Cap Nord fête ses métiers
L’association Cap Nord organise la première édition de « Cap Nord fête ses Métiers » du 18 au 22 novembre 2019. Sur un format d’une semaine, une
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La Ville de Dijon, son CCAS et Dijon métropole ont obtenu, en 2018 et pour 4 ans, la double labellisation Diversité et Égalité professionnelle entre
Les yeux fermés, écouter & imaginer
Dans le cadre de la semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées, la Direction des Musées et la Directvion des Ressources Humaines invitent les agent·e·s
Recruteurs d’aujourd’hui et de demain, agissons pour la diversité en entreprise
4 MINI-CONFÉRENCE : des témoignages et interventions d’entreprises, de recruteurs, de salariés et d’experts sur le sujet de l’insertion des personnes en situation de handicap. Inscription :
Egalité professionnelle
Inauguration de la Quinzaine de la Diversité lors de la projection débat organisée par la Burgundy School of Business de Dijon Projection-débat participative et interactive sur le
Co Worker Her
Première réunion commune des réseaux de femmes du groupe EDF, de la SNCF, d’Orange et de la caisse d’épargne. Le programme de la journée a
Cycle d’ateliers socio-culturels
Suite à des constats affectant les « Femmes étrangères » et grâce à un cofinancement FSE, l’agence de BESANÇON TEMIS a mis en place un accompagnement novateur pour
APRR, labels Diversité et Égalité des chances
Le Groupe APRR est titulaire depuis 2016 du Label Diversité. Il est attribué pour 4 ans. En vue du renouvellement du Label, un audit est
La RSE : un levier d’attractivité pour la fonction RH ?
Café RH (sur le principe du café philo) portant sur l’importance de la RSE pour attirer et fi déliser en RH. Avec : intervention de spécialistes, débats
Tout le monde peut devenir entrepreneur
L’ADIE devient partenaire de la quinzaine de la Diversité, cette association qui finance et accompagne les créateurs d’entreprise qui n’ont pas accès au crédit bancaire et plus particulièrement les